文章作者:辽联集团

企业價值觀

lnlljt 2016-06-17 16666

核心價值觀:说到做到,尽心尽力,让他人变得伟大

遼聯人行爲判斷的唯一標准,是一切行動的出發點,是解決一切問題的最高道德准則,表明了我們堅持什麽,我們反對什麽,是遼聯人“做人”的總原則。

企業使命:追求卓越品質,引領科技生活

持續不斷的改進和創新,不斷挑戰自己,凡事做到最好最優秀,以追求卓越的産品、服務、業績品質,引導客戶享受科技帶來的便捷生活,用不斷革新不斷進取的服務手段開創信息化服務的新局面,創建一流的品牌形象。

發展願景——共同願景

坚持“诚信、务实、高效、创新”的企业理念,秉承“说到做到,尽心尽力”的企业價值觀,以让人们充分享受到信息化带来的便利为己任;持续不断的为客户提供最具竞争力的信息化产品、解决方案和优质服务;为员工提供更大的发展空间,成为最有影响力的集团化IT企业。

企業精神:時刻准備,互助共贏,榮譽至上,打造有戰鬥力的團隊

時刻准備,投入“戰爭”——准戰爭狀態

齊心謀發展,擰成一股繩——創造大家庭環境,團結一致

榮譽至上,追求卓越——追求卓越品質

經營理念:誠信、務實、高效、創新

誠信--言行一致、受信于人;信守承諾,說到做到;講究職業道德,正直真誠;

務實--講究實際、實事求是;腳踏實地、戒驕戒躁,不浮誇、不虛假。目標可衡量,計劃可操作。

高效--令行禁止、日清日畢,效率爲先,執行有力。

創新--不斷進取,不斷挑戰,持續改進,永不自滿,追求卓越

服務理念:盡己之力,爲您著想

我們的價值在于擁有客戶,爲客戶提供全方位的服務,讓客戶獲得超出期望的滿意;

我們注重客戶體驗,傾聽客戶的聲音,認清客戶的真正需求;

我們以客戶的需求爲設標的依據,完全從客戶的角度來提升能力和素質,用心用情,提升服務質量。

管理理念:以人爲本,科學治理、精打細算、效率爲先

管理的基礎,執行力的保證在于人才的適用,以人爲本,重視人才的發掘和培養,提供發展的平台,鍛煉精幹的隊伍;以科學的手段設計、建立、規範一整套管理運營系統;在企業發展階段,以速度、質量、利潤來考核我們的工作,保持勤儉持家的作風,實現高效運作,時刻保持進取精神,不斷超越,開創新局面。

人才觀:機會均等,賽馬不相馬,場上見真章

尊重每一名員工的智慧和能力,不武斷不隨意不藏私,用科學的評價體系,以客觀事實爲依據,評斷發掘培養真正的人才。

工作作風:嚴于律己、雷厲風行、日事日畢、日清日高

管理在于細,執行在于嚴。做人做事首先要對自己有嚴格的要求,保持自省的態度。有戰鬥力的團隊要求做事反應迅速,不給自己找借口,令行禁止,有硬朗的工作作風。同時要有工作的負責態度,主動完成工作的自查自檢,不散漫不拖延。日事日清是一種責任的敬業態度,是嚴格執行力的要求,是良好的工作習慣。日清日高,每天都比前一天有進步,不滿足現狀,挑戰自我,追求卓越的工作品質。

學習理念:求知進取,學以致用

鼓勵員工不斷進取,保持求知欲望,自我學習,自我更新,提供學習成長機會和平台,並督促將學習到的知識轉化爲“生産力”,並最終獲得個人價值的肯定。